होम डिपो फाउंडेशन ने निर्माण में महिलाओं के लिए $200K छात्रवृत्ति कार्यक्रम शुरू किया

फाउंडेशन ने कुशल श्रम अंतर को भरने के लिए $50 मिलियन का निवेश करने का वचन दिया है।

निर्माण सप्ताह में महिलाओं के सम्मान में, होम डिपो फाउंडेशन ने घोषणा की कि वह प्रवेश करने वाली या वर्तमान में नामांकित महिलाओं के लिए छात्रवृत्ति में $200,000 की पेशकश करेगी। निर्माण व्यापार स्कूल कार्यक्रम।

6 मार्च की प्रेस विज्ञप्ति में, कंपनी ने कहा कि महिलाओं के लिए पाथ टू प्रो स्कॉलरशिप प्रत्येक 50 प्राप्तकर्ताओं को वित्तीय सहायता में $ 4,000 का पुरस्कार देगी। यह फाउंडेशन के चल रहे पाथ टू प्रो स्कॉलरशिप पहल में सबसे नया है। उम्मीदवारों को निम्नलिखित आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए:

हाई स्कूल ग्रेजुएट या GED समकक्ष हो;
वर्तमान में नामांकित हों या यू.एस. में एक मान्यता प्राप्त निर्माण व्यापार कॉलेज या उत्तर-माध्यमिक कार्यक्रम में नामांकन करने का इरादा रखते हों;
बढ़ईगीरी, इलेक्ट्रिकल, एचवीएसी, नलसाजी या निर्माण प्रबंधन पर ध्यान केंद्रित करें।

होम डिपो के कर्मचारी या उनके आश्रित पात्र नहीं हैं। अतिरिक्त आवेदन जानकारी हो सकती है यहाँ मिला.

“होम डिपो फाउंडेशन ने हमारे प्रशिक्षण कार्यक्रमों से परे समर्थन बढ़ाने के लिए ट्रेड स्कूल छात्रवृत्ति में आधे मिलियन डॉलर से अधिक का निवेश किया है और उच्च कमाई वाले करियर की तलाश करने वाले अधिक छात्रों के लिए अवसर की खाई को पाटने में मदद करें, ”फाउंडेशन के कार्यकारी निदेशक शैनन गेरबर ने कहा मुक्त करना।

"हमें 39,000 से अधिक ट्रेड पेशेवरों को प्रशिक्षित करने और लगभग 200 ट्रेड स्कूल को सम्मानित करने पर गर्व है। छात्रवृत्ति आज तक, और हम महिलाओं पर जानबूझकर ध्यान केंद्रित करने के साथ उस गति को जारी रखने के लिए रोमांचित हैं।

द होम डिपो के अनुसार, संयुक्त राज्य अमेरिका में लगभग 400,000 खुली निर्माण भूमिकाएँ हैं। अमेरिकी श्रम सांख्यिकी ब्यूरो कहते हैं कि केवल 11 प्रतिशत निर्माण श्रमिक महिलाएं हैं।

फाउंडेशन ने कुशल श्रम अंतर को भरने के लिए $50 मिलियन देने का वादा किया है। विज्ञप्ति के अनुसार, फाउंडेशन "ट्रेड टू प्रो के माध्यम से व्यापार उद्योग में विविधता लाने में मदद करने के लिए एक निरंतर मिशन पर है युवाओं, हाई स्कूल और ट्रेड स्कूल के छात्रों, अयोग्य समुदायों और अमेरिकी सैन्य सेवा को अलग करने के लिए उपलब्ध कार्यक्रम सदस्य, "

जनवरी 2022 में फैमिली अप्रेंटिस ने इसे लॉन्च किया ग्यारह प्रतिशत श्रृंखलाट्रेडों में महिलाओं को स्पॉटलाइट करना। यहां प्रोफाइल की गई महिलाओं की सूची दी गई है:

जेस हिर्श, कारपेंटर और वुडवर्कर;
जुडालिन कासिडी, प्लम्बर;
जेनी मैक्कार्थी, पेंटर;
एंड्रिया हैरिस, सीमेंट मेसन;
टैमी गलाघेर, माली;
एलिजाबेथ टर्नर और एबी मेउसर-हेर, आर्किटेक्ट्स;
डेबरा हिल्मर्सन, जॉब साइट सेफ्टी प्रो;
सारा लेचोविच, रूफर और सीईओ;
मैगी रोगोसेंस्की, इलेक्ट्रिकल अपरेंटिस;
सेलिया रेयेस, वेल्डर;
Handyma'am Goods की फाउंडर बेला वीनस्टीन;
मेलिंडे मैडसेन, उत्पादन बढ़ई;
मैरी केहल, अप्रेंटिस अपरेंटिस और मेडिसिन;
शैनन योडिस, दैट टाइल चिक;
बे्रन्डा हे, वेल्डिंग प्राधिकृत इंस्पेक्टर-इन-ट्रेनिंग;
एली चाइल्ड्रेस, जर्नीवर्कर इलेक्ट्रीशियन;
थिया एल्विन, स्टोनमेसन;
लिडा क्राउडर, ड्रायवल ठेकेदार;
बेलिक फा, वरिष्ठ निर्माण पर्यवेक्षक;
बेक्का हैगार्ड, छत बनाने का ठेकेदार;
जेसी कैनिजेरो, नलसाजी ठेकेदार;
रेनी विल्सन, इन्सुलेशन ठेकेदार/मालिक;
कैट क्रिस्टी, आवासीय सहायक.