Aprendizagem vs. Estágio: Você já considerou as profissões? The Family Handyman

Estágios e aprendizagens fornecer treinamento no local de trabalho que pode resultar em um emprego de tempo integral. De acordo com um pesquisa de toda a indústria pela Associated General Contractors of America, 80 por cento dos contratantes tiveram dificuldade preenchendo cargos para trabalhadores. Atualmente, lá não são comerciantes qualificados o suficiente para preencher todas as vagas abertas.

Por outro lado, de acordo com um relatório da CNBC, 60 por cento das corporações nos EUA planejavam reduzir o número de funcionários em 2020. À medida que as empresas continuam a procurar maneiras de cortar despesas, é menos provável que criem novos empregos. Portanto, é seguro dizer que é uma boa ideia considere uma carreira no comércio.

O que é uma aprendizagem?

Um aprendizado é um trabalho remunerado em que uma pessoa (o aprendiz) aprende com comerciantes especializados conhecidos como jornaleiros. Um aprendiz

aprende habilidades enquanto trabalha, e durante o estudo de material teórico, geralmente por meio de uma faculdade técnica.

Os estágios geralmente duram cerca de dois anos, mas podem durar até seis anos, dependendo da complexidade do comércio. Um aprendizado se destina a fornecer um caminho para um trabalho no comércio.

Prós

Os estágios permitem que os trainees adquiram habilidades enquanto são pagos. Para muitas pessoas, isso elimina a necessidade de fazer um empréstimo durante o treinamento.

Com um escassez de trabalhadores comerciais experientes e mais pessoas se aposentando a cada ano, os estágios geralmente levam a empregos com melhor remuneração. Dependendo do contrato de aprendizagem, o aprendiz também pode ter direito ao subsídio de férias, o que muitos estagiários não recebem.

Contras

Empresas e organizações patrocinam estágios, e o aprendiz deve cumprir certas responsabilidades como parte do contrato que ele assina. O não cumprimento de um contrato de aprendizagem pode ter ramificações jurídicas que limitam onde a pessoa pode trabalhar ou exigir que ela devolva parte do dinheiro gasto na aprendizagem. E embora o salário tenda a aumentar a cada ano de aprendizagem, ele permanece muito abaixo do dos colegas de trabalho em tempo integral.

O que é um estágio?

Um estágio é um trabalho de curto prazo, muitas vezes durante o verão, embora alguns possam se estender até o ano escolar. Os estágios proporcionam experiência de trabalho a estudantes universitários que buscam empregos em uma área de carreira específica.

Os estagiários auxiliam os funcionários em tempo integral em projetos e tarefas, enquanto aprendem habilidades e conhecimentos valiosos sobre a empresa. Alguns estágios são pagos, outros não. Um estágio pode ser um caminho para um emprego corporativo após a formatura.

Prós

Um estágio proporciona experiência de trabalho antes da formatura. Muitos empregos corporativos de nível básico exigem algum tipo de experiência de estágio. Mesmo para aqueles que não o fazem, um estágio pode lhe dar uma vantagem na competição.

Os estágios também permitem que você veja como é trabalhar para esse empregador. O estagiário pode descobrir que a empresa que sempre sonhou em trabalhar não é uma boa opção. E os estágios permitem que você explore vários caminhos de carreira.

Contras

A maior desvantagem de alguns estágios é que eles não são remunerados. Para estudantes universitários responsáveis ​​por suas próprias contas, isso pode ser um grande problema. O aluno / estagiário pode ter que pedir dinheiro emprestado durante o estágio.

Além disso, a qualidade do trabalho nem sempre é alta. Às vezes, os estagiários recebem tarefas simples que os funcionários em tempo integral não querem fazer. E mesmo os estágios pagos geralmente não pagam muito bem. Embora os estágios proporcionem uma experiência valiosa e frequentemente gerem empregos, a oferta de emprego não é garantida.

Além disso, os estágios variam muito de uma empresa para outra. Alguns fornecem estelar programas de estágio conhecido por alto salário e qualidade de trabalho. Outros não. Pesquise as empresas que oferecem estágios antes de aceitar uma oferta.

Mark Soto é um escritor freelance de Milwaukee, Wisconsin. Ele tem amplo conhecimento de projetos de reforma da casa com base em seu trabalho anterior. Mark vem de uma família de DIYers e trabalhou com paisagistas, encanadores, pintores e outros empreiteiros. Ele também escreve sobre acampamentos e seu entusiasmo pela vida ao ar livre.