Algas strauji pieaug ASV celtniekiem

Shutterstock/ Rob Hyrons

ASV celtniecības darbinieku algas tagad pārsniedz vidējā privātā sektora rādītājus

Mūsdienās celtnieki redz lielākas algas. Saskaņā ar Amerikas asociēto ģenerāluzņēmēju veikto analīzi, vidējā stundas izpeļņa būvniecībā - visu algu rādītājs - gada laikā pieauga par 3,2 procentiem līdz 30,73 ASV dolāriem. Šis skaitlis bija par 10, 1 procentiem augstāks nekā privātā sektora vidējais rādītājs-27, 90 ASV dolāri. Par to ziņoja arī Ziemeļamerikas ManpowerGroup ievērojami palielinājies to uzņēmumu skaits, kuri pārceļ darbiniekus uz pastāvīgiem līgumiem, jo ​​īpaši ēdināšanas, celtniecības un finanšu pakalpojumu jomā.

Kāpēc pēkšņs algas samazinājums?

Galvenokārt tas ir saistīts ar piedāvājumu un pieprasījumu- vienkārši nav pietiekami daudz darbinieku. Šā gada sākumā Darba departaments ziņoja, ka būvniecībā atvērto darba vietu skaits, kas pēdējo reizi tika ziņots maijā, bija 360 000. Tas bija augstākais maija kopsumma 19 gadu laikā, kad DoL ir izsekojusi metrikai. Saskaņā ar ASV Darba statistikas biroja datiem nozarei līdz 2026. gadam vajadzēs papildu 747 000 darbinieku. Un saskaņā ar citu Amerikas asociēto ģenerāluzņēmēju un Autodesk pētījumu 80 procenti aptaujāto apgalvoja, ka viņiem ir grūti atrast strādniekus. Būvnieku uzticība, ko mēra mēneša Nacionālā mājas celtnieku asociācija, no maija līdz jūnijam samazinājās.

Kā piedāvājums kļuva tik neērts?

Izrādās, ka ir dažādi iemesli.

1. Pēc recesijas miega pieprasījums beidzot pamostas.

Desmitgadē pēc mājokļu avārijas pirmreizējo mājokļu pircēju temps palēninājās, palielinoties sākuma mājokļa izmaksām, palielinoties studentu kredīta saistībām un zemākam algu pieaugumam. Bet ziņojums no Hārvardas Apvienotā mājokļu studiju centra liecina, ka šī tendence mainās, un mājokļu pircēju skaits, kas jaunāks par 35 gadiem, no 2015. līdz 2017. gadam palielinājās par 6%. Turklāt jaunāko māju īpašnieku iztērēto dolāru pārveidošana palielinājās par 38% kopš 2013. gada zemākās lejupslīdes. Dabas katastrofu gadījumi arī rada papildu pieprasījumu pēc mājas celtniecības un remonta. Saskaņā ar Hārvardas Universitātes Apvienotā mājokļu centra ziņojumu par mājokļa uzlabošanu, pēdējās desmitgades laikā katastrofu novēršanas apjoms ir palielinājies un procentuāli no kopējā mājas labiekārtojuma.

2. Karjera un tehniskā izglītība (CTE) ir nepietiekami finansēta un nepietiekami novērtēta.

"Valsts izglītības sistēma turpina ražot pārāk daudz pārkvalificētu baristu un nepietiek kvalificētu mūrnieku un citu amatniecības celtniecības profesionāļu," sacīja AGC America izpilddirektors Stīvens E. Sandherr jūlija izlaidumā. Jaunāki cilvēki izmanto caurlaidi, jo uzskata, ka darbs nav labi atalgots, ir pārāk netīrs vai fiziski smags, vai kļūdaini Domāju, ka būvniecībā netiek izmantotas daudz tehnoloģijas, sacīja Silvija Lattoza, NKBA pārvaldības un globālo attiecību vecākā vadītāja. intervija ar Associated Press jūnijā.

3. Lielā lejupslīde daudzus strādniekus skrēja.

Sheri Blattel, kurš vada CTA arhitektu inženieru Ostinas biroju, pastāstīja Ostins, ASV valstsvīrs jūnijā daudzi cilvēki pameta viņas profesiju lejupslīdes laikā pirms desmit gadiem un nav atgriezušies. "Trūkst vidēja līmeņa talanta," sacīja Bēlels. “Mēs patiešām cīnāmies (lai atrastu) to grupu, kas varētu sniegt padomu” studentiem, kuri interesējas par šo jomu.

4. Strādnieki, kas nes svaru, ātri pelēkojas.

Vidējais būvstrādnieka vecums ir 42,5 gadi, liecina Darba biroja janvāra dati. Intervijāw ar Associated Press, Lattoz lēsa, ka uz katriem pieciem darbiniekiem, kas aiziet pensijā, tikai viens ienāk tajā.

5. Trampa piezīme “Pērciet amerikāņus un iznomājiet amerikāņus”.

Iepriekšējos gados daudzi darbinieki, kuri iepriekš bija uzņemti ASV saskaņā ar programmu H-2B, tika izslēgti no ikgadējās kvotas 66 000 vīzu. Bet prezidenta Trampa direktīva mainīja šo politiku. Līdz ar to notika milzīga cīņa par šiem 66 000 vīzām (33 000 ziemai un vasarai). Tā kā bezdarba līmenis ir vēsturiski zemākais, tiek apstiprināti pieprasījumi uz nodarbinātību balstītiem ārvalstu darba ņēmējiem Iekšējās drošības departamentam iesniegtie dokumenti ir samazinājušies no 22,6% 2016. finanšu gadā līdz 16,8% fiskālajā 2018. gads. Saskaroties ar pieaugošo pieprasījumu pēc pagaidu vīzām, Darba departaments izveidot loterijas sistēmu, bet daudziem būvniecības uzņēmumiem tā bija izdomāta situācija. Galu galā ārvalstīs dzimušie strādnieki 2018. gadā strādāja būvniecībā divreiz biežāk nekā strādnieki, kas dzimuši ASV, norāda Darba departaments.

Ko cilvēki cenšas darīt, lai atrisinātu šīs problēmas?

Vairāk naudas apmācībai.

Home Depot Foundation paziņoja pagājušajā gadā tā apņēmās 50 miljonus dolāru kvalificētu arodu apmācībai, plānojot līdz 2028. gadam piesaistīt 20 000 cilvēku. "Mēs vēlamies atgriezt veikala klasi no krasta līdz krastam," paziņojumā presei sacīja fonda izpilddirektors Šenons Gerbers. Programma koncentrējas uz atbalstu veterāniem, kā arī nepietiekami apgādātām vidusskolām. Pagājušajā gadā Lowe sāka piedāvāt darbiniekiem mācību un citus stimulus apmācībai tādiem darbiem kā galdniecība, santehnika un ierīču remonts. Vairāk nekā 1350 partneri tika uzņemti šovasar programmā “Track to the Trades” saskaņā ar izlaidumu.

Būvniecības veicināšana ar jaunākiem cilvēkiem.

Aprīlī Lowe's un 60 tā piegādātāji un partneri debitēja par jaunu programmu ar nosaukumu T paaudze, tiešsaistes tirgus darbavietām, mācekļiem un izglītības programmām būvniecībā. Tas ir arī Twitter un Facebook. Tikmēr Nacionālā māju celtnieku asociācija sponsorē studentu nodaļas vidusskolās un koledžās. Šobrīd klubos ir vairāk nekā 4500 biedru.

Imigrācijas reformas lobēšana.

NAHB un citas tirdzniecības grupas turpina izdarīt spiedienu uz Kongresu. Visaptveroši reformu mēģinājumi, piemēram, astoņu bandu imigrācijas likumprojekts, ko atbalsta ASV Sen. Maikls Benets, D-Colo., 2013. gadā pieņēma Senātu, taču pašreizējā politiskajā vidē, visticamāk, netiks tālāk. Pēdējais nozīmīgais dūriens imigrācijas reformā bija 1986. gadā, Reigana administrācijas laikā, kad tika mēģināts izveidot visu gadu zemas kvalifikācijas darba ņēmēju, kas nav imigrants. Centieni neizdevās.

Skumji teikt, bet atalgojuma samazinājums būvniecībā ir mazāka atlīdzība par labi padarītu darbu, un tas ir vairāk simptoms nelabvēlīgai nozarei. Un patērētāji to izjūt: Vienģimeņu māju būvniecība 2019. gada maijā samazinājās par 6,4 procentiem.

Par autoru:

Alyssa Ford ir Mineapolisas ārštata rakstniece. Viņas darbu publicējuši Star Tribune, Crain’s, Minnesota Monthly, msn.com un daudzas citas tirdzniecības vietas.

Alyssa Ford ir ilgstoša ārštata žurnāliste Mineapolē. Viņas publicētie kredīti ir Star Tribune, Utne Reader, Crain's, msn.com, Minnesota Monthly, Midwest Home, Experience Life, Artful Living, Momentum, Minnesota un daudzi citi. Viņa ir bijušā Minesotas Profesionālo žurnālistu biedrības prezidente.