Organisasi Konstruksi Berkomitmen Lebih dari $500,000 untuk Program Pelatihan Perdagangan Pemuda
Beberapa organisasi besar berinvestasi besar-besaran dalam tenaga kerja konstruksi masa depan, dimotivasi oleh kekurangan tenaga kerja terampil yang dihadapi industri.
monkeybusinessimages/Getty Images
Akhir minggu lalu, Institut Pembangun Rumah dan Yayasan Home Depot diumumkan bahwa mereka bergabung untuk memberikan komitmen hingga $500.000 untuk membayar pelatihan keterampilan perdagangan konstruksi bagi siswa sekolah menengah di AS. Badan filantropis dari National Association of Home Builders, National Housing Endowment, juga telah menjanjikan tambahan $200.000 untuk upaya tersebut.
“Kami sepenuhnya memahami prospek jangka panjang yang mengerikan untuk kekurangan tenaga kerja terampil di industri konstruksi perumahan. Pada saat yang sama, ada peluang luar biasa untuk transformasi dalam pendidikan yang dapat membantu mengurangi masalah ini,” kata Shannon Gerber, direktur eksekutif The Home Depot Foundation.
Dana tersebut akan digunakan untuk memberikan kurikulum kepada siswa sekolah menengah yang akan mengambil pendekatan langsung untuk melatih mereka dalam keterampilan yang penting dalam perdagangan konstruksi. Siswa akan dapat berpartisipasi dalam program ini tanpa biaya tambahan untuk mereka atau keluarga mereka. Hibah juga akan digunakan untuk membayar pelatihan instruktur dan materi pendidikan.
“Pendidikan dan industri konstruksi terus berkembang dan menghadirkan tantangan dan peluang baru bagi tenaga kerja perdagangan terampil,” kata Gerber. “Tahun ini diharapkan menjadi momen-momen penting untuk setiap sektor, dan kami bersemangat untuk membantu menghadirkan peluang perdagangan baru untuk kaum muda kita, serta menjadi yang terdepan dalam perubahan positif untuk datang."
Rencana The Home Depot Foundation dan the Home Builder's Institute termasuk bekerja dengan hampir 650 asosiasi pembangun rumah negara bagian dan lokal sebagai bagian dari program penjangkauan masyarakat yang akan berkomunikasi dengan guru, orang tua, dan siswa tentang cara memperkenalkan kurikulum ini ke sekolah.
“HBA dan anggotanya akan membantu kami berkoordinasi langsung dengan sekolah menengah di komunitas mereka untuk menggunakan dana baru ini,” kata Ed Brady, presiden dan CEO HBI.
Inisiatif ini merupakan bagian dari kemitraan senilai $50 juta antara THDF dan HBI yang diluncurkan pada tahun 2018 dengan tujuan melatih 20.000 pedagang selama 10 tahun. Inisiatif ini sebagai tanggapan atas memburuknya kekurangan tenaga kerja terampil di industri konstruksi, kekurangan yang telah menjadi perhatian utama bagi para pemimpin industri dalam beberapa tahun terakhir.
"Industri bangunan rumah menghadapi kesenjangan perdagangan terampil," kata Brady. “Akibatnya, peluang untuk karir yang dibayar dengan baik dan bermanfaat dalam konstruksi perumahan sangat luar biasa.”
Tanpa para pemimpin industri mengambil tindakan dan berinvestasi dalam pembentukan tenaga kerja yang terlatih dan terampil, kesehatan industri konstruksi masa depan akan berada dalam bahaya. Inisiatif seperti ini merupakan langkah penting dalam menampilkan industri konstruksi kepada kaum muda sebagai jalur karir yang layak dan melatih mereka dalam keterampilan yang mereka perlukan untuk berhasil di lapangan.
